董总文告（2012年1月10日）

董总今日发表文告，要求教育部立即公布临教最新合约内容，发出最新的书面指示给各州县教育局和学校，并撤销引起诸多问题的旧有指示，以消除混乱局面，公平对待临教，从速解决华小新学年师资短缺和临教聘约问题。董总文告，全文如下：

1. 根据近期报道，教育部在今年新学年，交由各州教育局直接聘请临教，而有关临教是属于所谓的“过度时期临教”（guru sangkut或guru interim），聘期只有3个月。这项措施对临教很不公平，诸多为难临教，造成临教流失，也很难吸引人前来申请，加剧华小师资短缺问题。董总担忧当局把国小过剩及不具华文资格的教师派到华小，负面影响华小的本质以及学生的学习情绪和效果。
   

董总文告（2012年1月3日）

董总今日针对华小师资短缺、缩班和临教问题，发表文告如下：

1. 本月4日是全国各源流学校开学之日，华小师资严重短缺问题，已经浮上台面，形势紧迫。董总认为，教育部责无旁贷，必须即刻拿出解决问题的诚意和行动。
   
   
2. 由于从不同的管道传出互相矛盾的讯息和指示，令华小无所适从，因此董总认为：
   
   

董总主席叶新田博士2012年元旦献词（2011-01-01）

祥龙舞翩跹，辰壬临人间。新年伊始，董总恭祝各界新年进步。在新的一年里，希望我国局势的转变，继续有利于华教的发展，但是由于单元主义教育政策尚未废除，因此各界尚须努力，不能松懈或受某些言论和放松措施所麻痹。政府没解决华教长期面对的师资、拨款和建校等老问题，新问题又接踵而来，甚至连华小临教、水电费、学前及特殊教育班也出现问题。这令华社不满，认为政府根本没有诚意解决问题。

我国人民希望国阵和民联，针对解决国家各领域面对的主要问题与挑战，说明各自的治国理念，包括在制度、法律、政策和措施上，开明及公平对待华教等各源流母语教育，纳入政纲和大选宣言。

董教总文告（2011年12月21日）

针对当前临教签署“服务合约”，以及明年新学年华小师资短缺的问题，董教总深表关注，特发表文告如下：

1. 教育部副部长拿督魏家祥博士于本月19日在主持教育部临教课题会议后宣布，该部继续实施临教“服务合约”措施，但在最新的“服务合约”下，临教将享有旧有“雇佣合约”下的薪金和公积金、社会保险、花红、医药及假期薪金等福利，而之前备受争议的“服务合约”则一律作废；不过，在最新的“服务合约” 下，教育部将每3个月或半年更新临教的合约。董教总表示，“雇佣合约”（contract of service，另称contract of employment）和“服务合约”（contract for service）是两种完全不同性质的合约。在“雇佣合约”（contract of service）下，政府是雇主，临教是雇员，政府作为雇主必须负责雇员的薪金、公积金和社会保险等福利。“服务合约”（contract for service）则实际上是承包合约，即政府把教育教学服务外包给签约者，签约的临教不再是政府的雇员，因此，在一般的情况下是不能享有公积金和社会保险等福利。