《董教总全国独中工委会行政部学务处设置“学科秘书”》专案 |
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| 背景 |
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| 课程、考试、师资属学校教育的主要部分,三者关系密切,环环相扣:课程是落实教育思想的主要媒介,教师则是这个媒介的诠释者、贯彻者、甚至,改进者;而教师教学和学生学习是否达成教育目标则有赖于一个评鉴系统,或俗称的“考试”。因此,从课程方向的拟定,教材的编写,教师的教学,学生的学习,到考试的实施,即使不能说是教育的全貌,但却涵盖了学校教育里主要和大部分的业务。
进入21世纪,独中工委会除了日常行政业务的运作外,也希望能在提升独中教育品质方面多做努力,加强课程、考试、师资培训等工作整体规划与科研工作。在组织结构方面,行政部的工作重新划分为学务与总务两大部分,上述课程、考试、师资培训等与学校教育直接相关者全纳入学务处;在人力资源方面,则希望引入对课程、考试、教学等具备统整观念与专业能力的教育工作者,专司有关的工作,遂建议设置“学科秘书”一职。
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职称:学科秘书 |
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| 甲、任聘与职权 |
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1. |
由学务处处长、人事局主管与相关工作单位行政主任联合面试甄选。 |
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2. |
直接向学务处处长、副处长负责。 |
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| 乙、级别与学历要求 |
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1. |
薪金级别至少B2。 |
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2. |
学历至少大学本科毕业;曾修习教育课程,具备教学经验者优先考虑。 |
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| 丙、职责 |
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一、课程发展 |
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1. |
召集或主持学科课程发展的探讨与研究工作,包括:学科教育在中学教育的定位,各年级知识点的合理分配、衔接,课程设计与分析,水平鉴定等等。 |
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二、教材 |
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1. |
策划与组织课本编写与修订工作。 |
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2. |
了解教师与学生使用教材的情况,向处及有关部门反映意见。 |
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三、考试 |
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1. |
拟定与修订考试纲要(即,试卷格式与与命题范围)。 |
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2. |
主持试题命题、审核与分析工作。 |
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3. |
主持学科评阅工作。 |
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4. |
推动试题库的建立。 |
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四、师资培训 |
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1. |
策划学科培训课程,或提供有关学科培训课程内容、进行方式、讲师人选等方面的意见,并协助行政工作。 |
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2. |
组织学科教师进行专题交流。 |
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3. |
策划学科专题讲座。 |
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五、学科小组 |
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1. |
将已设置学科秘书的学科之编委会,相应提升为“学科工作小组”,并由学科秘书召集,针对学科的发展,邀请提供咨询意见。 |
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2. |
综合整理学科小组所提意见,提呈学务处会议讨论。 |
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| 丁、能力要求 |
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1. |
具备独立策划与研究能力。 |
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2. |
能集结与组织内外资源,推动学科工作的发展。 |
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3. |
能与不同单位合作与协调。 |
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4. |
能拟定工作计划及撰写工作报告。 |
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| 戊、工作要求 |
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1. |
出席学务处会议。 |
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2. |
召开与主持学科会议。 |
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3. |
向学务处提呈工作计划及年度工作评估报告。 |
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4. |
定期到学校听课,了解教师教学与学生学习的情况;必要时,愿意参与试教工作。 |
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